キャビンアテンダント採用試験 受かる人は?

10月14日「女子の就活♡はじめの一歩」セミナーの出席率は90%以上!

出席してくださったみなさん、ありがとうございました。

そのセミナーで話題になったことです。


「受かる人ってどんな人?」


すでに潜在能力の備わった人は、準備もせずに内定をゲットします。

そんなの当たり前。

では、そうでない人は受からないのか?

そうではありません。

ポテンシャルがあるかどうか。

一生懸命にその仕事に就くために努力してきた人が成長できていたら、

その成長を評価してくれるのがエアラインです。


適当な準備で受かる人、しっかり準備しなければならない人

準備の仕方はその人のタイプによるのです。

個別のカウンセリングでも、またグループファシリテーションでも、

それぞれのスキルや能力、経験に応じ、

準備の仕方のアドバイスを個々に合わせて変えています。

それが、プロのコンサルタントの仕事というもの♪


人材育成に、一本道は作るのは日本のバブル期までの話しで、

いまはそれぞれの持ち味を大事に、魅力的な人材となるように育てるか。

足りないスキルを、効率的に補うようアドバイスするか。


できることの最大限で準備し、それを見てもらえるようにしましょう!

自己PRがまったく上手く話せない方、

志望動機がなかなか作成できない方、

そもそも企業研究をどう進めれば良いかわからない方、

それ以前に会話が苦手な方、

私のところにはそんな方が集まってこられます。

仲間とともに、私も含め一緒に取り組み解決しています。


今年、ストラッセのメンバーになられ純粋に航空会社志望の方の約8割が客室乗務員に内定しそうな勢いです。

コツコツ改善、コツコツスキルアップ、コツコツ準備!

努力した分、エアラインに行ってからも、その道でなかったとしても、

かならずその努力は将来実るはずですよ〜


・・・・ということで、11月22日金曜日18時 秋Cクラススタート!

ただいま、メンバー受付しています!

早くにお申し込みされた方は、10月開講のAクラスとBクラスにも見学できるという

3倍も学べるチャンス!!!!


お問い合わせ、詳細はストラッセ東京公式HPまで。

京都クラス、名古屋クラスも同時に受付中です







 

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